新任部長研修

先週の２０－２１日、22ー23日と2回連続してある会社の新任部長研修を行った。これまでは知識、スキルというアウターワーク系の研修は受けたことはあるが、今回のようなインナーワーク系の研修は初めてだということであった。そのため、受講生は最初のうちはとまどっておられたようであるが、受講態度は極めてまじめ、熱心で、研修中の議論も活発に行なわれた。心の働き、目標達成、自尊心、メンタルヘルス、動機付け、リーダーシップと、テーマが進むにつれて議論が活発になり、講師としては楽しく進めることができた。
研修担当者の事務の仕切りも適切で、ムダなことは一切見られないで、久しぶりに気持ちが乗ってきた４日間であった。
尚、今週の２７－２８日にもう一回研修があるので、その間はこのブログもお休みすることになります。